Responsabilités de l'employeur

Quelles sont les responsabilités de l'employeur à mon égard?

Les participants au programme de financement direct sont appelés «autogestionnaires» et sont les employeurs à part entière. Ils sont capables de comprendre et d'assumer les responsabilités en tant qu'employeur d'un ou plusieurs travailleurs.

En tant qu’employeurs dans la province de l'Ontario, les participants au Programme de financement direct sont tenus de respecter tous les lois et règlements provinciaux de l'emploi, y compris la Loi sur les normes d'emploi, la Loi sur la santé et sécurité au travail et le Code des droits de la personne. L'accord de financement direct nécessite également aux participants de fournir un milieu de travail sécuritaire et de s'inscrire auprès de la Commission de la sécurité professionnelle et de l’assurance contre les accidents du travail (CSPAAT), afin que chaque employé puisse être indemnisé de sa perte de gains pendant qu'il est invalide suite à une lésion ou une maladie professionnelle.

En outre, votre employeur est obligé d’inscrire tout employé à sa masse salariale ; la paie. Vous serez invité à remplir un formulaire TD1 et formulaire TD1ON afin que votre employeur et/ou son comptable puisse être en mesure de prendre les déductions appropriées (impôt sur le revenu, le Régime de pensions du Canada et de l'Assurance-emploi) de votre chèque de paie et les remettre à l'Agence du revenu du Canada.

Tous les déboursés sur le Programme de financement direct, y compris la paie, doivent être effectués par chèque (aucun paiement en espèces). La paie est toutes les deux semaines. Nous vous invitons à consulter le calendrier des dates de paie ici. Les employeurs doivent tenir un registre de toutes les heures travaillées et fourniront un T4 aux employés à la fin de l'année.

La plupart des employeurs, ou des autogestionnaires, demanderont à leurs employés de signer un contrat de travail qui définit les responsabilités des deux parties.

En tant qu’auxiliaire, vous serez également payé pour les jours fériés. Pour plus d'informations sur les jours fériés veuillez consulter le site web du Ministère du travail de l’Ontario.

La majorité des autogestionnaires sur le Programme de financement direct paient leur personnel l’indemnité de vacances sur chaque chèque de paie. De cette façon, l'indemnité de vacances est toujours à jour.

Votre employeur est tenu de vous fournir un relevé d'emploi dans les cinq jours suivant l’interruption de vos revenus parce que vous êtes licencié, congédié ou vous avez démissionné.

Toute la formation est assurée directement par l'employeur ou l'employeur peut demander à un autre auxiliaire de démontrer certaines routines. Le personnel de financement direct des Centres de vie autonome de la province n'interviennent généralement pas dans la relation employeur / employé. Nous encourageons tous les employés à parler à leurs employeurs pour toutes questions ou préoccupations.

Si vous avez des questions au sujet du Programme de financement direct, vous pouvez communiquer avec un représentant du programme.

Dates de paie des auxiliaires 2013

Les périodes de paie pour les autogestionnaires et les auxiliaires sont les mêmes pour tous sur le programme de financement direct. La période de paie débute toujours le lundi pour se terminer le deuxième dimanche qui suit; les chèques sont préparés et distribués le vendredi suivant. La liste de toutes les dates de paie pour l’année 2013 est comme suit :

Qn'en advient-il des jours fériés?

En temps qu'auxiliaire, vous serez payés pour les jours fériés. Vous pouvez trouver des informations en consultant le lien qui suit.

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